近年来，广西壮族自治区钦州市紧紧围绕建设“高质量发展、高水平开放、高品质生活的滨海运河城市”目标，以“技能广西行动”为抓手，创新构建“精准施策、产训融合、全链服务”全域技能培训体系。从临港工业到数字经济，从高校毕业生到就业困难人员，27万名技能人才正以匠心托举幸福，为西部陆海新通道战略枢纽建设提供坚实支撑。

优政策——精准滴灌 产训协同

产业布局到哪里，技能培训就跟进到哪里。钦州市人社部门坚持“产业引领、需求导向”，动态编制急需紧缺职业工种目录，将石化、船舶与海洋工程、新能源装备等产业核心工种纳入重点培训清单，补贴标准上浮20％，变“大水漫灌”为“精准滴灌”。

紧扣临港产业集群建设，钦州市推行“政校企”三方联动，支持北部湾职业技术学校、广西英华国际职业学院等院校与华谊钦州化工、国投电力、中马钦州产业园区企业共建定制化培训基地，开设“企业订单班”“新型学徒制班”。今年以来，开展补贴性职业技能培训超3000人次。

针对高校毕业生、农民工、就业困难人员、残疾人等，钦州市开展“技能照亮前程”专项行动，开设母婴护理、电商直播、非遗手作等免费培训班，把培训点设在乡镇社区、园区工厂，让群众零距离强技能。

强实训——搭台筑基 薪火相传

实训强则技能过硬。3年来，钦州市累计争取中央和自治区乡村振兴财政专项补助9000万元，建成市级公共实训基地、中国-东盟（广西）船舶与海洋工程中高级技能实训基地等4大实训平台，为焊工、车工、装备维修、海事作业等工种提供“全实景、高强度”实战化训练。

创新推行“大师带徒、薪火相传”模式。钦州市出台技能大师工作室管理办法，构建“国家级-自治区级-市级”三级培育体系，建成13个技能大师工作室。

抢抓数字经济新赛道。今年2月，钦州市在北部湾区域开办人工智能训练师培训班，119名高校毕业生与就业困难人员参训，结业后全部对接本地AI企业从事数据标注与模型训练工作，人均月增收约5000元。

畅全链——四位一体 稳岗增收

培训是基础，就业是关键。钦州市大力推行“岗位需求＋技能培训＋技能评价＋就业服务”四位一体模式，培训班结业即同步举办专场招聘会，组织石化、物流、家政、新能源等企业现场对接，精准推送岗位。

完善技能评价与激励机制。钦州全面推行职业技能等级认定，支持企业、院校、社会评价组织开展技能等级考核。对取得高级工、技师、高级技师证书的技能人才，在就业招聘、岗位晋升、住房保障、子女入学等方面落实政策倾斜与服务保障。

一系列硬核举措结出累累硕果。截至目前，钦州市技能人才总量突破27万人，高技能人才超1.4万人，成为支撑千亿级临港产业集群的坚实人力资源底座。

本期编辑：姜伟伟